不负新时代典范  

每一种行为背后都是认知与理念的外化。“百年重钢”塑造了我们坚韧顽强的特殊人格，在不同的历史阶段，重钢人都展示了令人敬重的品行。

重钢人行为指引，作为安博网页版登录入口行为特征的重要内容，动态规划了重钢人的基本行为要求，期望这些统一规划的行为指引，能将安博网页版登录入口理念的精神实质推展到重庆钢铁的每一个角落，激发每一位重钢人，全心全意投入工作场景，汇集起员工的强大精神力量，继往开来，不负新时代典范。

    为此，每一位员工都要做到：思想自觉、行为自觉。

做生命中最好的自己

    生命在复制，在进化，在边走边悟中圆满。最好的自己，总是来自心灵深处的通透与豁达。

    经年累月，为了达成期待中的目标，总有一些人一次次努力，为的不是那个目标，而是如何实现那个目标的捷径。殊不知，以拙为用、不耍小聪明的人，早已勤勤恳恳地走到了前头。

    繁华时代，浮躁已经被接受，要“乐此不疲、兴致盎然”地专注一件事，已经很难。铅华洗净，浮华褪去，内心终于回归本真。像匠人般专注，像匠人般热爱，做一个匠人，保持“工匠精神”的信仰，就是我们做工作最初的样子。

成为受尊重的重钢人

    人类社会的所有进步都源自合作。《荀子·王制篇》人，力不若牛，走不若马，而牛马为用，何也？曰：人能群，彼不能群也。我相信，我们天生就能团队协同，合力一处创造奇迹，团结合作才可以创造重庆钢铁的集体伟大。

我相信，我们都有自利的本性，也有无知的一面，我们有时会犯错误。为了团队更好的发展，我们会建立标准、制定制度，约束自己。我们承诺尊敬同事、遵守制度。

    我相信，每个员工都会因岗位分工不同而拥有不同的组织人格，完成组织人格所赋予的岗位职责就是对团队最大的贡献。我倍加珍惜自己的岗位人格，并以严格履职的行动，践行我的尊重。

    我还相信，“有结果，有贡献”是重钢人的集体意识，也是每个员工存在的价值和自豪。

融入重庆钢铁，成为重庆钢铁团队中的一份子，践行团队合作、信守承诺、做好本职工作、坚持贡献，做一个受人尊重的重钢人。

重庆钢铁，我们共同骄傲的名字！